เครือข่ายในที่นี้จะหมายถึง ขบวนการทางสังคมที่ทำงานร่วมกันภายใต้เป้าประสงค์เดียวกัน กำหนดเป้าหมายร่วมกัน วางแผนร่วมกัน โดยที่สมาชิกในเครือข่ายไม่ขึ้นต่อกัน เรียกได้ว่าไม่ก้าวก่ายการทำงานของกันและกัน ไม่ได้เป็นการทำงานรวมศูนย์แบบดั้งเดิม โดยเปลี่ยนการทำงานจากลำดับชั้น (hierarchical) มาเป็นแบบเครือข่าย (networking) ยกตัวอย่างถ้าใครเคยเห็นพวก แผนผังองค์กร (organization chart) ที่เห็นได้โดยทั่วไปจะเห็น หัวหน้า รองหัวหน้า รองหัวหน้าลำดับที่หนึ่ง รองหัวหน้าลำดับที่สอง รองๆๆๆๆ ลงมาเรื่อยๆ จนถึงระดับชั้นสวะ เป็นแผนผังต้นไม้ เวลาจะทำงานอะไรสักอย่างเป็นต้องผ่านลำดับชั้นของอำนาจขึ้นไปก่อน ไม่อย่างนั้นจะไม่สามารถดำเนินการใดๆ ได้เลย นี่เป็นตัวอย่างของระบบราชการ (เอกชนรายไหนที่ดูแคลนการทำงานแบบราชการลองกลับไปดูแผนผังองค์กรของตัวว่าเป็นอย่างที่ว่าหรือไม่)

ทีนี้แผนผังแบบ network จะเป็นความสัมพันธ์ในแนวราบ ทุกคนจะอยู่ในระดับเดียวกันหมด แล้วทำงานภายใต้แผนงานเดียวกัน

ในส่วนนี้เราจะเน้นเครือข่ายการพัฒนาชีวิตให้ยั่งยืน ส่วนใหญ่จะเป็นเรื่องที่จำเป็นในการดำรงชีวิตเป็นหลัก ไม่ว่าจะเป็นเรื่อง สุขภาพ อาหาร ยารักษาโรค ระบบกองทุน สวัสดิการ รวมทั้งการอนุรักษ์ธรรมชาติเพื่อให้เป็นแหล่งพึ่งพาของสิ่งมีชีวิตทุกชนิดต่อไป

อ้างอิง
หนังสือ เครือข่าย วัฒนธรรมองค์กรของโลกยุคใหม่